Sowohl im beruflichen als auch im privaten Alltag kommt es immer wieder zu Meinungsverschiedenheiten und Konflikten; die Folgen können sein: emotionale „Explosion“, „eisiges“ Schweigen, gestörte Arbeitsatmosphäre, unbefriedigende Beziehungen …
Das Ziel unserer Seminare zum Thema „Konfliktmanagement“ ist es, das Energiepotential von Konflikten als Chance für positive Veränderungen zu erkennen und zu nutzen.
Sie erfahren, wie Konflikte entstehen und lernen, diese frühzeitig zu erkennen.
Des weiteren erwerben Sie anhand verschiedener Strategien die Fähigkeit, Konflikte effektiv und effizient zu lösen und lernen, dass sich Beziehungen durch Konflikte verändern können, ohne Schaden zu nehmen.
Ab einer Anzahl von sechs teilnehmenden Mitarbeitern/innen erhalten Firmen Sonderrabatte.